2019年05月14日

【終身雇用守るの難しい】トヨタ社長が“限界”発言

■【終身雇用守るの難しい】トヨタ社長が“限界”発言 ★3(2ちゃんねるSC)

引用ここから〜〜〜〜〜〜〜〜
1 みつを ★ sage New! 2019/05/13(月) 21:37:34.50 ID:zeLpceM59.net
https://headlines.yahoo.co.jp/videonews/ann?a=20190513-00000040-ann-bus_all
(リンク先に動画ニュースあり)

「終身雇用守るの難しい」トヨタ社長が“限界”発言
5/13(月) 18:44

 自動車業界トップも終身雇用の継続は難しいとの認識です。

 日本自動車工業会・豊田章男会長:「なかなか終身雇用を守っていくというのは難しい局面に入ってきたのではないかと」
 トヨタの豊田社長は業界団体のトップとして、終身雇用について「雇用を続けている企業にインセンティブがあまりない」などと述べ、今のままでは継続は難しいとの認識を示しました。一方、中途や派遣の社員が増えているとして、「やりがいのある仕事に就けるチャンスは広がっている」と述べました。終身雇用を巡っては、経団連の中西宏明会長も「終身雇用なんてもう守れないと思っている」と発言しています。





3 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:37:59.94 ID:aOufkLWq0.net
働き方改革wwww
一億総活躍社会wwwww


5 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:38:18.86 ID:dPUQTtzk0.net
守りたくない奴が守れないっていう詭弁

相続税をまともに払ってたら
3代もしたら経営権維持なんて出来なくなるのに
なぜかいつまでも創業者一族が経営に関われる

そういう日本的慣習は、続けて欲しいが
終身雇用みたいな日本的慣習は、止めたい

コイツの場合は、ワガママなだけ
お前が言うな


9 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:38:40.55 ID:0GIfQ74C0.net
社員は守らないが役員報酬は守ります!


11 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:38:50.79 ID:x5bJ8Tvn0.net
もううんざりやなこの話はしかし現実を見て生きるしかねえ小さい幸せでいいから欲しい


16 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:39:07.94 ID:MRS/E8+h0.net
トヨタでこれだぞ??しかし国は75まで働けという・・・


19 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:39:13.17 ID:+YOQv+Qc0.net
最近特に感じる事だが従業員に積極的に働く意思が無い。
終身雇用の宮仕えで働いたフリしときゃいいさ的な感じ

新技術への好奇心の無さは異常。無能上司がこれほどまでに現場の士気を
壊してしまったのかと慄然とした

日本も解雇を法制度化した方が良い


20 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:39:16.36 ID:hfsMu5hi0.net
ほらな公務員最強だろw
よかった地方公務員でw


21 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:39:18.35 ID:i5y05Vm10.net
役員報酬を社員給与平均の最大10倍まで(何かしらの条件付き)という制限を付ければ解決
若者を安く使ったり、基本給を減らす代わりに手当てで水増しした分ボーナスを下げる風潮も、労働力を使い捨てにする感覚も改善されるし、役員が儲け過ぎる事もなくなる


23 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:39:29.15 ID:OR8zm1Ev0.net
あのね、市場が拡大していく時代だからこそ
終身雇用制度が出来たわけど、これから市場が縮小していく時代に
どうしてこれが出来ると思うの


24 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:39:29.64 ID:NZRNjPDY0.net
若者の車離れってやつも
こいつらが当時の小泉政権に
働きかけた派遣業種の拡充が全てなのに
マスコミは経済アナリスト辺りは
誰も口にしない


25 :名無しさん@1周年: age New! 2019/05/13(月) 21:39:30.59 ID:TOfcdFlS0.net
もう家族すら持てなくなったな
ローンも組めないし
まともな給料もなく
早期引退も不可能

お前らの人生の先に待つのは一本の縄だな


61 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:41:58.11 ID:9jC+hqx50.net
>>25
若いときに不当に給料が安く、年取ったら不当に給料が高い
これが働いたら働いた分だけ給料もらう制度になるだけ
今ちょうど中年の人はちょっと残念なことになるけどなw


26 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:39:40.24 ID:FdW0Z/0K0.net
働かせ方改革!







30 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:39:59.79 ID:L+TnuYiD0.net
キャリア官僚以外の公務員の終身雇用制を廃止しない限り、日本は終わる
こんな馬鹿な事をしている国は、世界で日本だけ


32 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:40:08.68 ID:Xh0HovUq0.net
何も考えずに1/4斬ろう
それで株価は確実に上がる


34 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:40:13.28 ID:6QI1oaTC0.net
しかし働き盛りに解雇されるのは労働者にインセンティブがあまりないのでは


37 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:40:29.75 ID:nVG/9IVY0.net
だってアメリカに車売って、工場もアメリカに移転てトランプに約束したからな
終身雇用どころか国内の雇用確保も怪しいだろ、自民とトヨタの外交結果


38 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:40:33.63 ID:IFoqSSET0.net
マジで正社員が憎い
いつも偉そうにして調子乗りすぎ


40 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:40:37.81 ID:3uoVWvez0.net
経営陣の計画通り


43 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:40:52.30 ID:ccnD+FU10.net
人手不足だから海外から労働者ガンガン入れるけど日本人の労働者はサクッと切ります


44 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:40:59.57 ID:WQ7Qk+2w0.net
トヨタは守れないといっても
他の企業の中には終身雇用を守るところもでてくるだろうから
そこは競争になるのかもな
給与はいいけど早めに雇用を切られるトヨタがいいのか
給与はそこそこだけど雇用は守られる企業がいいのか
それでも人材確保できるかな?


45 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:41:02.63 ID:19hm53O60.net
多くの会社が同じ方向に進んでるのにそれを口に出したら叩かれる


47 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:41:11.35 ID:V6p4yRR30.net
企業利益過去最高、内部留保も過去最高、
アベノミクスで戦後最大の好景気、とか言ってたのはなんだったの


48 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:41:13.07 ID:pR5w1g+u0.net
公務員も終身雇用は中止しろ。


51 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:41:30.87 ID:jIDsSfJn0.net
>>1
人手不足?どこが?


52 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:41:32.52 ID:Qw4Mv8Pd0.net
国民総非正規化


56 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:41:47.10 ID:L9EklDit0.net
駅弁から地底ぐらいの知能の奴は
民間行くより地元で公務員が固い
親戚の東大卒の元銀行員のおっさんも失業してろとうにまよってるわ


58 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:41:48.49 ID:xab6KBIQO.net
>>1
新入社員を一律低賃金で雇うのも難しくなるけど分かってんのかな?


63 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:42:02.39 ID:7tbnTrAM0.net
部品を納入する下請けから、不当に安く買い叩き

組み立て作業するのは、時給1000円の期間従業員


そら、終身雇用なんてねーよw


67 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:42:13.99 ID:8GptjAVX0.net
終始雇用を前提とした時代と同じ奴隷労働はさせるけど、終身雇用はできないじゃ話は通らないよな。
副業全面解禁とサビ残完全違法化ぐらいはやらないと国民は死んじゃうよ。


119 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:44:35.88 ID:g9GBtfcH0.net
>>67
同じどころかしんどくなってる。
爺どもの時代は残業し放題でショボい成果。
今の時代は残業ダメでも成果上げてねだからな。
おまけにサビ残すら無理。


68 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:42:16.02 ID:mLxzRfAm0.net
な? だから商売人って、最底辺の身分だったんだぞ?

だって、考え方が卑しいもん。


69 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:42:18.69 ID:LU6qDkfo0.net
自己責任やろw







71 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:42:22.13 ID:+8rNkBnJ0.net
本当に移民いるのか?


72 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:42:27.69 ID:yD86R6NX0.net
ねえ、このことって、日本の「終身雇用」の歴史に引導渡した歴史的記念日じゃないの?
「奮闘〜努〜力〜の甲斐もなく〜、今日〜も、な〜み〜だのぉ〜」の気分を国民全員が味わう日じゃね?


73 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:42:30.27 ID:LGutd1nn0.net
開発部門ならまだしも工場なんて期間工と派遣でいいじゃん。
人件費浮いた分安く売れよ。


74 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:42:34.73 ID:MoT7lrLZ0.net
対抗策はトヨタ車を手放すことから


77 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:42:47.10 ID:EL+onNkO0.net
欧米並みに解雇と中途採用で人材を入れ替えるスタイルになるんだろうね。まあ世界で生き残るにはしかたないのかも。


78 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:42:52.15 ID:Ct6uGFLL0.net
着々と衰退の道を歩んでいってるな
10年後の国が想像できない確実に今より貧しいってのは分かるけど


83 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:43:15.57 ID:52Um9bWH0.net
一方で役員報酬は青天丼


86 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:43:22.49 ID:w1f9aFEg0.net
ホンダも営業赤字らしいし自動車業界終わったな


87 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:43:23.37 ID:KBdiAf6U0.net
え?好景気じゃないんすか?


90 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:43:26.85 ID:Q6KQayeT0.net
過去最高利益とか過去最高の内部留保とか言ってる時にこの発言はインパクトあるねw
もはやただの自己中でしかないw


96 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:43:43.96 ID:SgcDScQo0.net
海外と同じでいいよ
労働法も同じでね


103 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:43:53.36 ID:LakAZ/ut0.net
トランプ圧力のせいだな
グローバル化して海外にばっか雇用生み出して
日本を空洞化させて、最後にはこのセリフかよ


104 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:43:55.67 ID:uNdquqQK0.net
つまり若い人事を使い倒したいってことだろ。
35歳過ぎたら派遣社員になるしかないのか。車なんか買ってる場合じゃないな。


107 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:44:13.17 ID:hC/23sYz0.net
兆単位の利益を上げといて雇用を守れない?
へー
これはトヨタ不買運動が必要ではないか?


109 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:44:20.02 ID:z9z6tAMN0.net
さっさと退職金よこせや!
そうすりゃスッパリやめてやるよ!
今までコキ使いにコキ使っておいて
何言ってやがるんだ!

いいから退職金払え!
こっちもお前の下で働くのは
もうまっぴらだ!


110 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:44:20.17 ID:Dmps9TA80.net
若者の待つ未来真っ暗だな


111 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:44:20.46 ID:X/uEqink0.net
終身雇用の話になると住宅ローンの話が良く出てくるけど、
結局、銀行が団塊の住宅ローン守るために、住宅ローン持ってない氷河期を採用しないように圧力かけただけなんだわな


117 キャプテン New! 2019/05/13(月) 21:44:32.86 ID:lS42C3Fi0.net
つうか終身雇用なんてバカげてるだろ。アホかって思うよ。こんなアホなことやってんの日本だけやろ。

出来る人はどんどんもらって、出来ない人はどんどん下がってどんどん切られる。これでいいんだよ。


118 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:44:34.67 ID:MI6cQAI90.net
前からわかってたことなのに何を今更w
セイシャインの皆さん、今後もしがみつけるといいですねw







120 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:44:37.36 ID:KBdiAf6U0.net
まずアホほどいる役員削れば?


121 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:44:37.93 ID:nVG/9IVY0.net
いよいよ鉄鋼、家電や電機だけでなく自動車も終わりだな
大企業の社員だけの労働組合も崩壊しそうだな


123 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:44:43.75 ID:nL0lyStF0.net
「終身雇用を守るのは難しい」ではなく
技術者以外は派遣、期間工にしたいてこと
しかも賃金の安い外国人労働者したい
だから移民法を経済界の要請で早急に通した


125 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:44:49.76 ID:rVpfYsxr0.net
景気悪いんだな


127 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:44:53.94 ID:VNd2VpAc0.net
無駄な所削れば良いんじゃないの?
給料下げれば維持出来るよ

大体、トヨタとかパナソニックとか、給料高い上に従業員が恐ろしく多い
福利厚生も相当手厚いだろう


134 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:45:04.50 ID:oUtiuWP00.net
こういう発言を評論家じゃなく当事者がメディアの前で言い始めると
現実に反映されるまでそう猶予はない

2年たたずに具体的な動きが出てくるはず


139 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:45:16.01 ID:wrMD3goh0.net
今まで散々下請け業を人身売買こいていて守るのが難しい???
どんだけ強欲傲慢経営してんのかと


146 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:45:39.69 ID:gQXL+MtE0.net
70〜80歳まで働くなんて無理があるんだよ
車だって そんな年齢まで乗れないし
60歳で定年退職にして年金支給を60歳に戻せば全て解決するんだよ


147 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:45:40.98 ID:bbhA/h9Z0.net
トヨタで厳しいなら公務員くらいしか定年まで勤められないんだな


148 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:45:41.27 ID:tiLGHpsW0.net
日本企業はトヨタの経営スタイルが模範になるから、ますます自家用車買える労働者が減るやんw


150 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:45:44.54 ID:U74J0yXm0.net
終身雇用どころか企業が生き残れるかどうかという


151 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:45:49.93 ID:nTJrapgB0.net
もともと期間工とかやってて終身雇用とかさらさらやる気ないじゃん


157 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:46:03.00 ID:EL+onNkO0.net
とくに自動車業界は変革期に入るから危機感もなおさらだろうな。日本家電の二の舞になりかねない


158 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:46:05.40 ID:bB9Koh7R0.net
若いうちだけ安い賃金で働かせて賃金上がってきたらクビ
再就職も年齢でアウトにするよ!ってことだよな要するに


171 :名無しさん@1周年: New! 2019/05/13(月) 21:46:41.72 ID:ee7SDg9I0.net
再氷河期スゲー


174 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:46:46.04 ID:gDT8IbLY0.net
終身雇用やめたらますます消費が落ちるだろそれでいいの?


186 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:47:06.25 ID:Zg+CU4GC0.net
年金のツケを雇用延長でシノゲとかムリゲー


187 :名無しさん@1周年: sage New! 2019/05/13(月) 21:47:08.05 ID:lZOTbQOe0.net
トヨタで無理とかどこも無理やんけ

〜〜〜〜〜〜〜〜引用ここまで



posted by nandemoarinsu at 07:00 | Comment(6) | 国内ニュース

この記事へのコメント
  1. Posted by 名無し at 2019年05月14日 08:11
    つかもともと自社資本で派遣やってなかったかココ?
    そこに登録しないと期間工にすらなれないという・・・
  2. Posted by at 2019年05月14日 08:27
    じゃあ新卒とか給料どんとあげないとね。
  3. Posted by at 2019年05月14日 08:44
    ※2
    金ないから終身雇用やめたいのに上げるわけないじゃん
  4. Posted by at 2019年05月14日 08:53
    ※3
    長期雇用を謳って比較安価で人員確保してたんだから、短期雇用前提なら比較高価提示するしかないじゃん
    それを分かっててしれっと無視した発言してるから話にならないんだよ
  5. Posted by at 2019年05月15日 05:28
    >トヨタでこれだぞ??
    税金がやばいねん・・・
    車系は特に・・・
  6. Posted by at 2019年05月16日 17:38
    トヨタがだめならみんな駄目だよねw
    みんなトヨタにつづけー!(経団連)
    じゃーもっと法人税安くするからがんばって
    使い方は指示しないけどw(あ○)
    そして上級国民の懐は潤って
    みんな非正規の下級家畜国民になるんですw
    家畜は生きる価値内よね
    よしもっと税金で回収するぞーWwwwwwwwwwwwwww
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